Coordinador de Compensacion

Eléctricas de Medellín Ingeniería y Servicios; Requiere para su Grupo de trabajo Coordinador(a) de Compensación, con mínimo 3 años de experiencia en Coordinación y análisis de Nomina (Sistema SIESA)

Objetivo del cargo

*• Coordinar y controlar los procesos de liquidación de nómina, seguridad social y prestaciones sociales de EDEMSA, asegurando la práctica unificada de las políticas, procedimientos y normas establecidos y el cumplimiento de los plazos estipulados.

• Liderar la formulación, estructuración e implementación de programas de compensación, desarrollo del talento humano y bienestar laboral, en consonancia con las estrategias, políticas y presupuestos de la Empresa.

Requisitos

• Profesional en Programas administrativos, de gestión humana, psicología o afines.
• Experiencia mínima de 3 años como coordinador o analista de nomina, con manejo directo de nominas de mas de 800 empleados y manejo de sistema SIESA

Salario: 4.165.920

Lugar de trabajo: Medellín - Poblado

Horario: Lunes a Viernes